出来工作，学历跟能力哪个比较重要？

网友提问：

出来工作，学历跟能力哪个比较重要？

优质回答：

首先，你想到一个公司应聘，或者应聘国家公职岗位。用人单位的应聘条件之一，就规定了学历范围。你没有学历，你有能力也不能应聘岗位！

如果你不具备相应的学历，你就没有机会进入这样的公司和应聘国家公职人员的资格了。

在这一点是，一般正常情况下，学历很重要。因为你没有机会入职，你也就没有机会展示的的能力了！

如果，学历相同，都有入职机会。那么，在工作实践中，能力就显得尤为重要。

能力也受到社会环境的制约！相对来说，只有社会环境净化了，能力才会被重视！

有才无德不行。天生我材必有用，千金散尽还复来！是在国家体制下，真正的社会公平正义的用人条件下，在相同的学历下，才会体现能力比学历更重要！

其他网友观点我不能准确的说能力一定比学历重要，但我可以告诉你，最近几十年，学历的重要性有一个下滑的趋势。

80年代的时候，学历是绝对重要的，90年代的时候，学历的重要性开始下滑。

为什么学历和能力的比较这么激烈？这说明学历的重要性正在下滑，如果学历一直都很重要，是一个社会普遍承认的公理，那么我们就没有讨论的必要了。

事实上，80年代的时候，大学生是享受干部待遇的，那个时候，大学生根本不存在找工作的问题，只要大学毕业就可以到单位去工作，事实上，获得大学毕业证之后，往往就不存在失业的问题，所以说，80年代的时候，学历是绝对重要的。

90年代的时候，国家已经取消大学生包分配的政策，这个时候，社会的招聘录取，就开始强调大学生的实际操作能力，以及外在形象等各方面的因素。

随着市场经济的发展，社会企业对人才的要求会越来越高，仅凭一张文凭就能够找到饭碗的时代过去了。

因此对能力的要求，就有一个明显的逐步加强的趋势。

总的来说，社会对学历的重要性，开始有所降低，也就是说，学历的重要性有一个下滑的趋势，而且这个趋势还在不断的加强。

与此同时，社会对能力的要求有所提高，能力的重要性有一个上升的趋势，随着创新型社会的形成，相信这种趋势，还有进一步的强化可能性。

为了应对社会的实际需求，我们不能养成混学历的老毛病，应该强化自身的能力建设，能力才是根本，相信总有一天，学历仅仅是锦上添花而已。

我是@龚柳辉 ，请关注我，和我一起密切关注历史和现实。欢迎大家评论，转发，分享！

其他网友观点出来工作，学历跟能力哪个比较重要？谢邀

其实这个问题很好回答，当然是能力重要。学历再高这点小事都做不好或不会做，要学历有什么用，故能力比学历重要。

此刻，这个比较是在某一种特定情况下，单纯的拿学历跟能力比较得出来的结论。

如果我们把这个问题放到长期工作情况下，再拿学历跟能力比较呢？学历会走向能力。虽说得出的结论还是能力比学历重要。但是，此时的能力已经发生了变化，变成了两种不同的能力。

一个还是原来的那个不变的能力，我们把它叫做实践型的能力；一个由于加进了学历，我们就把它叫做智慧实践型的能力。

企业需要实践型的能力，而企业更需要智慧实践型的能力

学历就是理论知识有了（如果学历真实的话）；而能力可以认为就是实践经验有了。从理论知识到实践经验需要有个过程。在这个过程中，也不是所有的学历都可以走向能力。

读书型的学历，也就是我们常说的书呆子型。从学历到能力需要很长时间，甚至有的也可能一辈子都难以获得能力；这样也就造就了你拿能力比学历的心态。

读书实用型的学历，他们则会很快完成学历转化为能力的过程，获得能力。当然，在读书实用型的群体中也会存在两种人来。一种人他光说不练，这样的人也可归纳到有能力人的范畴，用得好也会对企业起到不可估量的作用；还一种人又说又练，这种人会更快速的完成学历转换成能力这个过程，成为企业真正有能力的人。咱们用能力去比学历的时候，千万要避开这类人，跟他们比会自讨没趣。

由此分析可见，学历最终也要转到能力上去方才有用。得出结论：能力还是比学历重要。

而此时的能力就在不知不觉中发生了变化，它将不单纯的是实践型的能力，而成为了如上所述的智慧实践型的能力。

智慧实践型的能力，会使自己和企业走得更远

既然学历可以向能力转变，只要学历够钻研，应该可以在很短时间内与实践型的能力持平。持平后会怎么样？假如学历与实践型的能力同样努力或同等的智商。此时学历因为有了知识，又有了实践型的能力，就会叠加转变成了智慧实践型的能力。智慧实践型的能力，自然也就可以超过实践型的能力，而且时间越久超过就越多。如果就这样一直支撑着自己走下去，这智慧实践型的能力会使自己和企业走得更远、更久。这就是学历的优势，这也是人们把学历看作是潜力股的道理。

综上所述，出来工作，能力一定比学历重要，不可置疑。但是，在长期工作中的所谓的能力，不一定是你心目中的那个能力。

其实能力是一个综合指标，是一个人整体素养的总和。

你有实践能力，毕竟你缺少知识，显然此能力不是彼能力，越往后走，彼能力会越来越强大，这也是老板们愿意给学历高的人，高工资的原因之一。

咱们明白了这一点，咱们就少生一点气，就此也认识了自己，不要拿自己当前的能力去和不变的学历去比；或拿自己当前的能力去和高学历中不努力的人去比，这个都不在一个层面，也就没有可比性。

在学历面前，即使自己目前有能力，也要认识到了自己的不足，这个不足就是缺少了一部分知识（当然还会有其他）。那么，咱们也可以利用现代的网络或头条知识恶补一下自己的短板，这样才有可能在长期工作中与学历有得一拼。故，去努力的改变一下自己，总比坐在现有的能力上去干拼要实在的多。你说呢？

个人观点，不到之处请指正。我是【昔日的港湾】职场领域创作者，有对此话题感兴趣的师友们可关注我或在下面留言与点评。谢谢大家！

照片来自于手机自拍